2026. október 17. szombat
8°Kolozsvár >> Más város
Hajnali hírlevél >> Feliratkozás

Elõnyös befektetés lehet a gyerekvállalás?

Geréb Marika 2002. július 10. 13:48, utolsó frissítés: 13:48

A Clujeanul kolozsvári hetilap összeállítást közölt arról, hogyan szerezhetnek a kismamák két évig havonta közel #b#9 milliót az államtól#/b#. A Nyugdíjpénztárnál érdeklődve megtudtuk, a képlet mégsem olyan egyszerű.




A kolozsvári Nyugdíjpénztárnál járva a Clujeanulnak korábban nyilatkozó Iacob Moholea vezérigazgatót nem sikerült elérnünk, a sajtóreferensi tisztségét pedig nem tölti be az intézménynél senki. A szerződéskötéseket lebonyolító pénztárosnő elmondása szerint a kérdéses cikkről már sok klienstől halottak, de a szerződés előnye nem a "Caritas-szerűségében" áll.

Jó üzlet?

Függetlenül attól, hogy állami vagy magánvállalat alkalmazottja, esetleg feketén dolgozik, a 19/2000-es nyugdíjtörvény 5. cikkelye értelmében bárkinek jogában áll biztosítást kötni a Munkaügyi Minisztériummal. Ezzel kiegészítheti jövedelmét a szülési szabadság, betegszabadság vagy a nyugdíj idejére -- nyilatkozta a Clujeanulnak Iacob Moholea, a kolozsvári Nyugdíjpénztár vezérigazgatója.


A biztosítás összege nem haladhatja meg a tizenhatmillió lejt (a bruttó havi átlagbér háromszorosát), de nem lehet kevesebb sem, mint 1,4 millió (a bruttó havi átlagbér negyede). Ugyanakkor a biztosítás értelmében kapott pénzösszeg, valamint az egyéb személyi jövedelmek összege havonta nem haladhatja meg a tizenhatmillió lejt.

A kedvezményezettek a kismamák

A megkötött biztosítási szerződések esetén befizetési időtartam legkevesebb hat hónap, ez idő alatt a megállapodás szerinti összeg 35%-át kell befizetni havonta (összesen hatszor kell befizetni a 35%-ot, vagyis a szerződés összegének valamivel több mint kétszeresét). A megállapodás csak ezt követően léphet érvénybe. A legelőnyösebb helyzetben az állapotos nők vannak. Nekik ugyanis szerződés szerint két éven keresztül a befizetett összeg 85%-át kell, hogy visszafizesse havonta a minisztérium. Ebből az összegből azonban levonnak még 7% egészségügyi járulékot, és 30%-nyi adót, azaz végül 48%-al marad a kliens. Abban az esetben, ha a gyermek bármiféle fogyatékossággal jön a világra, a támogatási időszak három évre tolódik ki.

A konkrét számadatok szintjén ez azt jelenti, hogy ha a terhes nők a maximális összegre szeretnének biztosítást kötni, akkor félévig havi 5,6 milliót kell befizetniük. Ennek köszönhetően, a gyermek megszületése után a kismama havi 7,68 milliót kaphat az államtól két évig. Így az összesen befizetett 33,6 millió helyett 184,32 milliót kaphat vissza az államtól. A dolog szépséghibája csak az -- mint ahogy azt a Nyugdíjpénztár alkalmazottai megsúgták --, hogy az intézmény vezérigazgatója a 10 milliónál nagyobb összegre kötött szerződéseket rendszerint nem hagyja jóvá. Vagyis havonta maximum 4,8 millióra számíthatnak a gyerekvállalók.

Ami talán mégis egyértelmű előnye a rendszernek az az, hogy a biztosított személy a gyereknevelési szabadság ideje alatt is ugyanazokat az előnyöket élvezi, mint munkavállalása idején (munkakönyvében ugyanúgy feltűntetik, mintha dolgozott volna, akkor is, ha egyébként nem alkalmazták törvényesen). Ezért a legálisan nem dolgozó nőknek is előnyös lehet ez a lehetőség, hiszen a biztosítás nélkül nem lenne joguk semmilyen az állam által finanszírozott gyereknevelési támogatáshoz, és nem emelkedne a ledolgozott éveiknek a száma sem.

Ha tetszett a cikk, lájkold a Transindexet!

ÉletmódRSS